Vaga home office: Social Media remoto na Caluba Sementes
A empresa abriu vaga de Social Media em home office para atuação em marketing digital no agronegócio. O anúncio indica regime remoto e tempo integral e já soma mais de 100 cliques.
A Caluba Sementes divulgou uma oportunidade para Social Media com atuação remota. A contratação é tempo integral e a base da empresa fica em Abelardo Luz, Santa Catarina, com operação em múltiplos estados. O processo de candidatura ocorre fora do LinkedIn, segundo o texto do anúncio.
O foco é fortalecer a presença da marca em Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook e YouTube. A empresa busca alguém com boa escrita, organização e domínio de ferramentas digitais. O contexto é o agronegócio, com portfólio de sementes de soja, trigo e aveia.
Pelas informações do anúncio, a vaga exige produção, publicação e monitoramento de conteúdo em tempo real. Há expectativa de atuação ocasional em finais de semana, conforme a demanda de publicação e interação com o público.
Requisitos e competências para Social Media remoto no agro
O requisito formal informado é ensino médio completo. A Caluba aponta boa escrita e domínio da língua portuguesa como essenciais. Conhecimentos em mídias digitais, Google Drive e Excel são desejáveis para rotina de planejamento e reporting.
Entre os diferenciais, contam formação em Social Media, experiência prévia e conhecimento do setor agro. Isso indica preferência por quem entende termos, sazonalidades e públicos do agronegócio. Mapear influenciadores do agro é parte do escopo.
A empresa valoriza perfil proativo, organizado, ágil e atento a detalhes. O texto menciona “vontade de fazer acontecer”, sinalizando autonomia e ritmo. Para SEO e alcance, espera-se domínio de planejamento editorial, otimização de conteúdos e boas práticas de community management.
No quesito operações, o anúncio cita revisão de legendas e correção gramatical. Em ambientes multicanal, isso reduz ruído e melhora a credibilidade. A consistência de linguagem também é ponto central para reposicionar a marca e padronizar narrativas.
Principais responsabilidades: social media, conteúdo e relacionamento
O Social Media irá interagir com o público em caixas de entrada e comentários. O escopo cobre atendimento, triagem de dúvidas e encaminhamentos. Em setores B2B, respostas claras aceleram o funil e reduzem retrabalho para vendas e suporte.
A produção inclui textos para posts, stories e reels, além de conteúdos para LinkedIn e blog. O objetivo é transformar pautas técnicas em linguagem simples. Roteirização de vídeos curtos e curadoria de menções fazem parte do ciclo.
A vaga pede publicação em tempo real e repost de menções. Isso demanda monitoração ativa, alertas e calendário vivo. Final de semana pode entrar no plantão, quando houver ação tática, campanha ou cobertura de eventos.
Por fim, há comentários em perfis do agro e mapeamento de influenciadores e palestrantes. Essa frente amplia alcance orgânico e reforça autoridade temática. O cronograma de postagens e os destaques nas redes devem permanecer atualizados.
Local de trabalho, jornada e regime: home office e tempo integral
A oportunidade é remota (home office), com base corporativa em Abelardo Luz (SC). O formato atende profissionais de diferentes localidades, desde que cumpram horários e entregas. O regime é tempo integral, segundo o anúncio.
Publicações em tempo real exigem disponibilidade para picos. A menção a fins de semana sinaliza um acordo de plantão quando necessário. Isso é comum em gestão de redes sociais, sobretudo em ativações sazonais ou crises.
A rotina envolve organização de calendário, integração com o time de Marketing e alinhamento com áreas de negócio. Ferramentas de Drive e Excel suportam o acompanhamento de metas, relatórios e tarefas.
Não há faixa salarial divulgada no material recebido. Benefícios e modelo de contratação não foram detalhados. Recomenda-se confirmar remuneração, bônus e equipamentos durante o processo seletivo.
Diferenciais e perfil ideal para crescer no marketing digital do agronegócio
O diferencial é experiência no agro. Quem conhece safras, cultura de grãos, eventos do setor e o calendário do campo tende a produzir conteúdo mais assertivo. Vocabulário técnico bem aplicado melhora o engajamento qualificado.
A Caluba aponta um perfil com brilho nos olhos, termo da cultura interna que remete a iniciativa. Em termos operacionais, isso significa autonomia, priorização e resolução de problemas. A cadência de publicações exige foco e disciplina.
A especialização em social listening, gestão de comunidades e otimização de copy é bem-vinda. Métricas como alcance, CTR, retenção de vídeo e taxa de resposta orientam decisões. Edição leve de vídeo e noções de design agregam.
Sobre a Caluba Sementes: atuação regional e foco em produtividade
A Caluba Sementes atua no agronegócio, com presença em oito estados e no Paraguai, de acordo com a descrição compartilhada. O portfólio inclui sementes de soja, trigo e aveia, com foco em produtividade e qualidade ao produtor.
A empresa destaca pilares de Pessoas, Portfólio, Acesso ao mercado, Geração de demanda, Processos e digitalização. O posicionamento ressalta inovação aplicada e resultado na lavoura. Isso demanda comunicação clara sobre benefícios agronômicos.
A marca nasceu em Abelardo Luz (SC) e usa uma narrativa de resiliência ligada à origem. Em marketing de conteúdo, essa história pode reforçar autoridade e confiança junto ao produtor.
Para Social Media, compreender valores, missão e tom de voz acelera a criação de linhas editoriais. A tradução de temas técnicos para linguagem acessível é central para ampliar alcance em redes.
Como se candidatar com segurança
O anúncio informa que as respostas são gerenciadas fora do LinkedIn. Recomenda-se checar domínio oficial e contatos corporativos antes de enviar dados sensíveis. Boas práticas incluem confirmar e-mail institucional e evitar links encurtados duvidosos.
O botão “Candidatar-se” direciona ao fluxo definido pela empresa. Prepare portfólio com cases em Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook e YouTube. Inclua resultados mensuráveis e exemplos de gestão de crise ou campanhas sazonais.
Revise o currículo com foco em mídias sociais, copywriting, planejamento, analytics e agro. Mostre familiaridade com calendário editorial, monitoramento em tempo real e interação com comunidades.
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Sobre o Autor
Especialista em criação de conteúdo para internet, SEO e marketing digital, com atuação focada em crescimento orgânico, performance editorial e estratégias de distribuição. No blog, cobre temas como empregos, economia, vagas home office, cursos e qualificação profissional, tecnologia, entre outros, sempre com linguagem clara e orientação prática para o leitor. Universitário de Sistemas de Informação no IFBA – Campus Vitória da Conquista. Se você tiver alguma dúvida, quiser corrigir uma informação ou sugerir pauta relacionada aos temas tratados no site, entre em contato pelo e-mail: gspublikar@gmail.com. Importante: não recebemos currículos.
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