Vaga home office na Cripto Squirrel para Executivo de Anúncios / Especialista em Anúncios (100% remoto)

Vaga remota e tempo integral para apoiar campanhas de alto impacto em marketing digital. Candidatura simplificada e seleção promovida por recrutador.

A Cripto Squirrel abriu oportunidade para Executivo de Anúncios / Especialista em Anúncios com atuação 100% remota no Brasil. A posição integra o time de marketing digital e tem como missão planejar, lançar e otimizar campanhas em Google Ads e Facebook Ads, com foco em reconhecimento de marca, tráfego qualificado, geração de leads e conversões. Trata-se de vaga em tempo integral, com processo de candidatura simplificada e alto volume de interessados.

O escopo contempla todo o ciclo de mídia paga, da pesquisa de palavras-chave à mensuração de CPC, CTR, CPA e ROAS. A empresa busca um perfil analítico, organizado e colaborativo para trabalhar em conjunto com conteúdo e design na criação de criativos e landing pages orientadas a performance. Certificações em Google ou Meta são diferenciais.

Segundo a descrição da vaga, o profissional também apoiará testes A/B e produzirá relatórios de desempenho para monitorar a saúde das campanhas e apontar insights acionáveis. A oportunidade é indicada a quem domina fundamentos de mídia de performance e quer evoluir em um ambiente de alto ritmo.

Responsabilidades em Google Ads e Facebook Ads

No planejamento de campanhas, a função envolve estruturar contas e grupos de anúncios, selecionar termos de pesquisa relevantes, definir segmentações (audiências, localidades, dispositivos) e estabelecer estratégias de lance compatíveis com metas de negócio. O objetivo é equilibrar alcance, custo e qualidade do tráfego.

Na execução e otimização, o profissional dará suporte à criação de anúncios responsivos, testes de formatos (imagem, carrossel, vídeos curtos), ajustes de bids e alocação de orçamento por canal e etapa do funil. A rotina inclui acompanhar frequência, qualidade do índice de anúncios e taxa de conversão por ativo criativo e por landing page.

Na mensuração e reporting, a prioridade é ler CPC, CTR, CPA e ROAS por campanha, além de métricas auxiliares como CPM, taxa de rejeição e valor de conversão. O papel prevê consolidar dashboards e relatórios periódicos que evidenciem evolução, insights, gargalos e recomendações objetivas.

Requisitos e qualificações em marketing digital

A empresa indica graduação em Marketing, Comunicação ou áreas correlatas. Experiência ou familiaridade com Google Ads e/ou Facebook Ads é essencial; certificações oficiais são citadas como diferencial competitivo e podem abreviar a curva de adaptação ao ecossistema de anúncios.

Outra exigência central é a mentalidade analítica, com atenção aos detalhes na leitura de métricas e KPIs. É desejável domínio básico de planilhas para apoiar análises e compor relatórios claros e auditáveis. Capacidade de interpretar dados e transformar números em decisões de otimização é ponto crítico.

Por fim, o papel demanda comunicação e trabalho em equipe. O fluxo conecta mídia, conteúdo e design; logo, saber briefar criativos, alinhar hipóteses de testes A/B e registrar aprendizados em documentação simples melhora velocidade e consistência das entregas.

Trabalho remoto, candidatura simplificada e etapas práticas

A modalidade remota amplia a base de talentos e exige gestão do tempo e organização de rotina. Ferramentas de colaboração e entregas documentadas tendem a ser valorizadas. O regime informado é tempo integral, alinhado ao ritmo de operação de mídia de performance.

O processo divulgado indica candidatura simplificada, que reduz barreiras iniciais e acelera o primeiro contato. Mantenha currículo e portfólio atualizados, com cases de campanhas, métricas e resultados, e prepare descrições objetivas de seu papel em cada projeto.

A descrição não informa faixa salarial ou benefícios. Candidatos devem seguir o canal oficial da vaga para confirmar condições de contratação, prazos e potenciais testes técnicos. Em mercados competitivos, agilidade na candidatura é vantagem.

Como se destacar: métricas, testes A/B e portfólio aplicável

Mostre domínio prático das métricas-chave: CPC para eficiência de custo, CTR para relevância criativa, CPA para eficiência por ação e ROAS para impacto no retorno sobre investimento. Relate exemplos concretos de otimizações que reduziram CPA ou elevaram ROAS mantendo escala.

Evidencie vivência com testes A/B. Apresente hipóteses de variação de headline, call to action, imagem ou layout de landing page, com critérios de significância e impacto observado. Aprendizados replicáveis têm alto valor para o time.

Inclua no portfólio prints de dashboards com dados anonimizados, links de landing pages que você ajudou a construir e um resumo de frameworks que utiliza, como ciclos de diagnóstico-hipótese-experimento-aprendizado. Se possuir certificação Google Ads ou Meta Certified, destaque em negrito.

Passo a passo para candidatura e próximos passos

Revise o currículo com foco em mídia paga, ajuste palavras-chave como Google Ads, Facebook Ads, tráfego pago, otimização, testes A/B, CPC, CPA e ROAS. Um currículo ATS-friendly tende a melhorar a leitura automática.

Prepare uma carta de apresentação curta, conectando seus cases aos objetivos da Cripto Squirrel: reconhecimento de marca, tráfego qualificado, leads e conversões. Evite jargões excessivos; priorize clareza e resultados.

Envie a candidatura simplificada pelo canal indicado na vaga e acompanhe o retorno. Se houver etapa técnica, foque em estrutura de conta, segmentação, criativos e métricas. Demonstre raciocínio estruturado e capacidade de priorizar otimizações com maior alavancagem.