Vaga 100% home office no turno madrugada como Analista de Prevenção a Fraudes JR na Stone

A vaga home office para Analista de Prevenção a Fraudes JR na Stone é ideal para quem busca trabalho remoto com rotina dinâmica, atuação analítica e contato direto com clientes. A posição opera no turno da madrugada, com jornada focada em metas, indicadores e resoluções rápidas, em uma empresa reconhecida por sua cultura forte e centrada no cliente.

Se você procura teletrabalho com impacto real no negócio, esta oportunidade reúne ambiente tecnológico, autonomia e aprendizado contínuo. O time de Risco atua reduzindo atritos, investigando padrões suspeitos e tomando decisões embasadas. É a chance de trabalhar na Stone com processos bem definidos, trilhas de desenvolvimento e benefícios competitivos.

Descrição da vaga de emprego na Stone

Na operação de Prevenção a Fraudes, o Analista JR atua no dia a dia dos produtos e serviços da companhia, avaliando alertas, checando dados e conduzindo verificações para garantir a segurança das transações. O escopo exige olhar investigativo, comunicação clara e disciplina para cumprir metas diárias de produtividade. A atuação é 100% remota, em regime integral, com escala 5×2, folgas em domingo e segunda, no horário da operação de 22h às 6h. Tudo é orientado por processos, SLAs e indicadores.

O trabalho acontece em parceria com áreas conexas, sempre com foco na experiência do cliente. A missão é equilibrar segurança e fluidez, evitando bloqueios desnecessários e, ao mesmo tempo, protegendo a base contra fraudes. Para quem quer trabalho home office com rotina estruturada, é uma oportunidade de evoluir na carreira de risco e compliance, com forte exposição a dados e sistemas.

Principais responsabilidades e atribuições no trabalho remoto

Antes de listar as atividades, vale destacar que o time lida com informações sensíveis e com decisões que afetam diretamente a operação dos clientes. Por isso, cada etapa do fluxo exige registro organizado, argumentação clara e evidências que sustentem a tomada de decisão. A colaboração com colegas e lideranças é essencial, especialmente para compartilhar aprendizados e padronizar boas práticas.

• Analisar alertas de risco, dados cadastrais e transacionais.
• Realizar contato ativo com clientes durante as verificações.
• Acompanhar e gerenciar casos bloqueados até a resolução.
• Identificar novos padrões de fraude e reportar tendências.
• Tratar pendências dentro de prazos definidos e SLAs da operação.
• Monitorar e gerir metas e indicadores individuais.

Requisitos e qualificações para o teletrabalho

O perfil ideal combina raciocínio analítico, organização e boa comunicação. Como a rotina é guiada por metas e produtividade, disciplina e priorização contam muito. Abaixo, os pontos essenciais e diferenciais:

• Experiência prévia na área de fraudes, risco, meios de pagamento ou atendimento investigativo.
• Excel em nível intermediário para análises e controles.
• Conhecimento em SQL é diferencial importante para consultas e validações.
• Habilidade para lidar com clientes de forma empática, objetiva e respeitosa.
• Autonomia para executar o fluxo do começo ao fim, registrando evidências.
• Capacidade de trabalhar em trabalho remoto com foco e constância no turno da madrugada.

Benefícios oferecidos pela Stone no trabalho home office

Para quem busca trabalho home office com pacote completo, a Stone oferece benefícios competitivos e iniciativas de bem-estar. A combinação favorece desempenho de longo prazo e a qualidade de vida, especialmente para quem atua em horários alternativos.

• Plano de Saúde e Odontológico.
• Hospital Digital com atendimento 24 horas, sete dias por semana.
• Vale Refeição e ou Vale Alimentação.
• Gympass.
• Auxílio Creche para crianças até 5 anos e 11 meses.
• Seguro de Vida.
• Vale Transporte para posições presenciais quando aplicável.
• Convênio SESC.
• Remuneração fixa e, em algumas posições, variável ligada a resultados.

Como fazer a inscrição na vaga de emprego da Stone

O processo de candidatura é direto e pensado para quem já chega na página específica da oportunidade. Siga o passo a passo abaixo para enviar currículo para a Stone:

1. Acesse a página da vaga de Analista de Prevenção a Fraudes JR em trabalho remoto.
2. Revise com atenção a descrição, os requisitos e as informações de jornada.
3. Selecione a opção “Candidatar-se” na própria página da vaga.
4. Preencha seus dados, anexe o currículo atualizado e confirme a candidatura.
5. Caso solicitado, conclua os testes iniciais e verifique seu e-mail regularmente.
6. Aguarde os próximos contatos do time de recrutamento. Importante: a empresa só entra em contato caso você seja selecionado para as próximas etapas.

Mais informações sobre trabalhar na Stone

A cultura da companhia é prática, colaborativa e centrada no cliente. Os pilares de atuação valorizam autonomia com responsabilidade, franqueza com respeito, aprendizado contínuo e trabalho em equipe. Para quem quer trabalhar na Stone em teletrabalho, isso significa atuar com ownership, ritmo e simplicidade, sempre com foco no impacto real na vida do empreendedor.

O ambiente é de tecnologia e serviços financeiros, com operação robusta em meios de pagamento. O time de Prevenção a Fraudes fica na linha de frente de riscos emergentes, aplica rotinas baseadas em dados e contribui para decisões que mantêm a plataforma segura. É um campo fértil para quem gosta de investigar, documentar bem e aprender com casos reais.

Dicas para se destacar no processo seletivo

O processo envolve etapas de triagem, conversas com People, entrevistas técnicas e avaliação de alinhamento cultural. Preparação ajuda muito no trabalho remoto e em entrevistas no período da noite.

• Ajuste seu currículo destacando experiências com fraude, risco, chargeback, KYC e análises de dados.
• Tenha exemplos concretos de casos investigativos, indicadores que você acompanhou e resultados alcançados.
• Reforce domínio de Excel e, se tiver, mostre exercícios simples em SQL.
• Demonstre clareza e objetividade ao explicar raciocínios. Em prevenção a fraudes, lógica e evidências pesam.
• Mostre disciplina para o turno da madrugada e estratégias pessoais para manter foco e bem-estar.
• Estude a cultura da empresa e prepare perguntas que mostrem interesse genuíno.
• Revise a descrição da vaga home office e conecte seus pontos fortes aos requisitos do papel.

No geral, esta é uma oportunidade sólida para quem busca trabalho home office, quer crescer em risco e segurança e deseja enviar currículo para a Stone com boas chances de evolução. Se você se identifica com investigação, dados e atendimento empático, vale avançar na candidatura.

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