Unyleya abre processo seletivo recheado de vagas de emprego com possibilidade de home office em todo o Brasil, confira!
A Unyleya Educacional, é uma instituição de ensino referência no Brasil, está oferecendo diversas vagas de emprego em modalidades home office e híbrida. Esta iniciativa visa proporcionar maior flexibilidade e qualidade de vida aos seus colaboradores, além de atrair talentos que buscam um equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
Visão geral das vagas de emprego disponíveis na Unyleya
A Unyleya está com vagas de emprego home office e híbridas em aberto para diferentes áreas de atuação, incluindo posições administrativas, acadêmicas e operacionais. Essas vagas são uma excelente oportunidade para profissionais que buscam flexibilidade, permitindo conciliar compromissos pessoais com a vida profissional.
Entre as vagas de emprego disponíveis, destacam-se:
ANALISTA DE MARKETING PLENO II
A pessoa fará parte do time de relacionamento e será o atendimento direto de algumas áreas/setores da empresa; Capacidade de gerar conexões por meio de uma interação humanizada e voltada para um atendimento de excelência;
Planejamento e execução de campanhas com a elaboração de briefings para execução de materiais, campanhas comerciais, ações, etc., em diferentes formatos para os times de criação e/ou demais áreas envolvidas;
Criação de roteiros para vídeos; Responsável pela produção de fotos e vídeos; Gerenciamento de projetos e atividades no núcleo de áudio visual;
Interface com o time de produção de conteúdo; criação de relatórios.
ANALISTA DE MARKETING (CRM)
Elaborar Régua de comunicação mensal; Cuidar de todo o processo de comunicação via e-mails com os nossos clientes, desde o planejamento, redação dos textos e execução; Domínio da estrutura de LPs de conversão (automação, layout, conteúdo, etc);
Elaborar planners de estratégia para os envios das comunicações em seus diversos estágios de compra (topo, meio e fundo de funil); Dominar a escrita persuasiva e ter noção de storytelling; Saber analisar eficiência das estratégias adotadas;
Efetuar teste A/B, elaborar briefing de criação, dominar fluxos de automações, segmentações e tracking; Domínio da gestão de leads, qualificação e lead score; Elaborar relatórios mensais de resultados com as métricas de e-mail marketing;
Extrair e tratar bases; produzir textos para e-mail marketing e landing pages.
AUXILIAR ACADÊMICO I
Atendimento aos colaboradores que estão realizando contato com os alunos para operacionalizar o pós-venda; Encaminhamento de problemas à Supervisão, Preenchimento de planilha de controle e monitoramento das atividades realizadas;
Operação de sistemas operacionais e de gestão; envio de e-mails; Apoio à Supervisão da área; leitura, interpretação, análise e consulta de sistemas para a realização do atendimento; análise da situação dos alunos e encaminhamento de leads qualificados para atendimento.
Benefícios ofertados aos colaboradores pela Unyleya Educacional
O trabalho home office e híbrido na instituição oferece uma série de benefícios tanto para os colaboradores quanto para as empresas. Entre os principais benefícios, destacam-se:
Auxílio-educação; Auxílio home office; Auxílio saúde; Benefícios internos; Vale-alimentação;
Possibilidade de trabalhar em horários mais flexíveis, permitindo melhor gestão do tempo e equilíbrio entre vida pessoal e profissional;
Redução do tempo gasto em deslocamento, resultando em menos estresse e mais tempo para atividades pessoais e familiares;
Menores gastos com transporte, alimentação fora de casa e vestuário;
Estudos mostram que o trabalho remoto pode aumentar a produtividade, pois os colaboradores têm mais autonomia e menos interrupções;
Redução da emissão de gases poluentes devido à menor necessidade de deslocamento diário.
Para a Unyleya Educacional, adotar o modelo home office e híbrido permite atrair talentos de diferentes regiões, aumentando a diversidade e enriquecendo o ambiente de trabalho.
Requisitos exigidos para se candidatar às vagas de emprego
Para se candidatar às vagas de emprego na Unyleya Educacional, os profissionais devem atender a alguns requisitos específicos para cada posição. Em geral, a instituição busca candidatos que possuam:
Formação acadêmica compatível com a área de atuação: É necessário ter o nível de escolaridade exigido para cada cargo, como graduação ou pós-graduação.
Experiência profissional: A Unyleya valoriza a experiência prévia na área de atuação, embora também ofereça oportunidades para iniciantes.
Habilidades técnicas: Conhecimentos específicos relacionados à função, como domínio de ferramentas de marketing digital, linguagens de programação, ou metodologias pedagógicas.
Competências comportamentais: Profissionais proativos, com boa capacidade de comunicação, trabalho em equipe, e orientação para resultados são altamente valorizados.
Veja como se candidatar às vagas de emprego da Unyleya Educacional
Para se candidatar às vagas de emprego na Unyleya Educacional, o processo é simples e totalmente online. O candidato deve acessar o perfil oficial da empresa na plataforma da Empregare que está disponível no link abaixo, e verificar todas as vagas disponíveis e ver qual se encaixa melhor em seu perfil, e assim, submeter a sua inscrição.
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Caso não tenha cadastro na plataforma de contratação, será necessário fazer um cadastro antes de fazer a subscrição do currículo. E após a candidatura, o candidato fará alguns testes da própria plataforma.
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Sobre o Autor
Sou Jornalista em formação, especialista na criação de conteúdos com foco em ações de SEO. Escrevo sobre Vagas de emprego, Indústria Automotiva, Energias Renováveis e outras oportunidades do mercado de trabalho.
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