Stone está contratando para trabalhar em Casa! São 22 novas vagas de emprego Home Office com oportunidade para vários níveis

Stone está contratando para trabalhar em Casa! São 22 novas vagas de emprego Home Office com oportunidade para vários níveis
Foto: Canva
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Quer trabalhar em casa? A Stone tem 22 vagas home office abertas! Saiba como participar do processo seletivo e garantir seu novo emprego remoto.

A busca por vagas home office segue em alta no Brasil, e empresas inovadoras como a Stone têm liderado esse movimento, abrindo portas para profissionais de todo o país. Se você sonha em trabalhar remotamente, com flexibilidade, benefícios e um ambiente de crescimento, chegou a hora de conhecer as novas vagas home office abertas na Stone!

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São 22 oportunidades para diferentes áreas e níveis de experiência, desde tecnologia e análise de dados até comercial, engenharia de software e muito mais. Descubra tudo sobre as vagas, como se candidatar, o processo seletivo e os principais diferenciais de trabalhar em uma das empresas mais admiradas do setor financeiro e de tecnologia no Brasil.

Oportunidades de emprego home office na Stone: conheça as vagas e áreas disponíveis

O trabalho remoto já faz parte da rotina de muitos profissionais, e na Stone essa tendência veio para ficar. As vagas de emprego home office da Stone estão disponíveis em áreas estratégicas para quem busca crescer na carreira com qualidade de vida. Entre as principais oportunidades abertas.

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  • Especialista de Negócios – Crédito (Remoto)
  • Consultor(a) Comercial Externo | Santos/SP (Remoto)
  • Product Manager II (Remoto)
  • Analista de Risco de Crédito | Sênior (Remoto)
  • [IT Corp] Analista de SAM Pleno (Remoto)
  • [Digital Natives] Senior Business Analyst (Remoto)
  • Dono(a) de Polo – Porto Alegre/RS (Remoto)
  • [Digital Natives] Senior Business Analyst | Exclusiva para PcD (Remoto)
  • [Risk] Security Engineer Senior – Advisor (Remoto)
  • [Payments] Sênior Software Engineer .Net (Remoto)
  • [Interaction Platform] SWE Manager – Mobile (Remoto)
  • Analytics Engineer Sênior (Remoto)
  • [CRÉDITO TECNOLOGIA] Senior Software Engineer (Remoto)
  • [Security] Security Engineer Senior – Perímetro (Remoto)
  • [Vendas Core] Software Engineer III – Mobile (Remoto)
  • Software Engineer GO III (Remoto)
  • Software Engineer III – Mobile (Remoto)
  • Senior Security Engineer – AppSec (Remoto)
  • [Foundation Platform] Senior Software Engineer Go (Remoto)
  • [Interaction Platform] Sênior Software Engineer – Web (Remoto)
  • Software Engineer II – Web (Remoto)
  • [Interaction Platform] Software Engineer Mobile Sênior (Remoto)

As vagas remotas da Stone abrangem desde cargos técnicos até posições de liderança, consultoria e gestão. Há opções para profissionais com diferentes níveis de experiência, inclusive vagas afirmativas para PcD, reforçando o compromisso da Stone com diversidade e inclusão. Se você procura vaga de analista, engenheiro de software, gerente, consultor comercial ou especialista em negócios, vale conferir cada posição, pois muitas delas aceitam candidatos de todo o Brasil e oferecem o modelo 100% home office.

Por que trabalhar na Stone? Benefícios, cultura e diferenciais para quem busca vagas home office

A Stone se destaca no mercado por oferecer um ambiente de trabalho dinâmico, inovador e voltado para o desenvolvimento das pessoas. Quem conquista uma vaga home office na Stone conta com uma série de benefícios competitivos, que tornam a experiência de trabalho ainda mais completa e confortável, mesmo à distância.

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Entre os principais benefícios estão.

Não fique de fora:

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  • Plano de saúde e odontológico com ampla cobertura
  • Vale-refeição ou alimentação, com valor atrativo
  • Auxílio home office para ajudar nas despesas do trabalho remoto
  • Equipamentos de alta qualidade fornecidos pela empresa (notebook, headset, etc.)
  • Política de desenvolvimento profissional, com treinamentos, cursos e plano de carreira estruturado
  • Horários flexíveis e possibilidade de conciliar vida profissional e pessoal
  • Ambiente colaborativo e inovador, com incentivo à autonomia e criatividade
  • Programas internos de reconhecimento e feedback contínuo

Além dos benefícios tangíveis, a cultura da Stone é um diferencial à parte. A empresa valoriza a proatividade, espírito de dono, diversidade e meritocracia, criando um ambiente em que todos têm espaço para crescer e inovar. O índice de satisfação dos colaboradores é alto, e a Stone figura em rankings como uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil, de acordo com avaliações no Glassdoor e outras plataformas confiáveis.

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Como funciona o processo seletivo da Stone para vagas home office

O processo seletivo para vagas home office na Stone é conhecido por ser objetivo, ágil e transparente, pensado para selecionar talentos de todo o país com foco no fit cultural e nas habilidades técnicas necessárias. O processo costuma seguir as algumas etapas.

  1. Inscrição online pela página de carreiras ou LinkedIn oficial da Stone
  2. Triagem curricular, com análise dos pré-requisitos e do perfil do candidato
  3. Entrevistas online, geralmente em vídeo, com gestores, RH e, em alguns casos, equipe técnica
  4. Testes técnicos ou desafios práticos, para algumas vagas de tecnologia e análise de dados
  5. Dinâmicas comportamentais ou estudos de caso, dependendo do cargo
  6. Feedbacks rápidos e comunicação clara durante todo o processo

A Stone valoriza a transparência e busca oferecer retorno aos candidatos ao longo das etapas. Dicas para se destacar: prepare-se para entrevistas remotas, mantenha seu perfil do LinkedIn atualizado, e mostre exemplos práticos de como você já atuou com autonomia, responsabilidade e foco em resultados.

Requisitos e perfil buscado para trabalhar em home office na Stone

Cada vaga da Stone traz requisitos específicos de acordo com a área de atuação, mas algumas competências e habilidades são fundamentais para quem deseja trabalhar em casa com sucesso na empresa. Entre os principais requisitos para as vagas home office Stone.

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  • Formação compatível com o cargo (ex: tecnologia, administração, engenharia, economia, etc.)
  • Experiência prévia na área, variando entre júnior, pleno e sênior
  • Conhecimentos técnicos específicos (ex: programação em .Net, Go, gestão de projetos, análise de crédito, engenharia de dados)
  • Soft skills valorizadas: autogestão, boa comunicação, proatividade, adaptabilidade, senso de dono e colaboração em times remotos
  • Inglês intermediário ou avançado para algumas posições técnicas
  • Infraestrutura para home office: conexão de internet estável, ambiente silencioso, disponibilidade para reuniões online
  • Vontade de aprender, crescer e participar de uma empresa referência em tecnologia e serviços financeiros

Se você possui esse perfil, vale a pena se candidatar e investir na preparação para o processo seletivo, que avalia não só competências técnicas, mas principalmente as atitudes e comportamentos alinhados com a cultura da Stone.

Principais dúvidas sobre vagas home office na Stone: FAQ

A Stone fornece equipamentos para o trabalho remoto?
Sim, a empresa oferece todo o suporte necessário para que os colaboradores possam desempenhar suas funções com conforto, incluindo notebook, headset e outros equipamentos.

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As vagas home office são efetivas ou temporárias?
A maioria das vagas remotas são efetivas, com contratação CLT e todos os benefícios previstos por lei, além dos benefícios exclusivos da Stone.

Quem pode se candidatar às vagas home office Stone?
As vagas estão abertas para profissionais de qualquer região do Brasil, salvo restrições específicas para cargos que exigem presença em determinadas cidades, como consultor(a) comercial.

Existe auxílio para despesas de home office?
Sim, a Stone oferece um valor mensal de auxílio para ajudar nas despesas com internet, energia elétrica e outras necessidades do trabalho remoto.

Como funciona o onboarding remoto?
O processo de integração dos novos colaboradores é totalmente digital, com treinamentos online, reuniões de boas-vindas, acesso a sistemas e suporte da equipe de RH.

É possível crescer profissionalmente trabalhando de casa na Stone?
Sim! A empresa investe pesado em desenvolvimento de pessoas, com trilhas de carreira, cursos, mentorias e feedbacks constantes para quem deseja crescer na carreira.

Como se candidatar: passo a passo para participar do processo seletivo da Stone

Se você quer garantir sua chance em uma das vagas home office na Stone, siga o passo a passo para aumentar suas chances de sucesso.

  1. Acesse a página oficial de carreiras da Stone ou procure as vagas pelo LinkedIn.
  2. Leia com atenção o descritivo de cada vaga e os requisitos exigidos.
  3. Prepare seu currículo com foco nos resultados que você já alcançou, principalmente se envolverem experiência remota, autonomia e liderança.
  4. Candidate-se online preenchendo o formulário e anexando os documentos solicitados.
  5. Mantenha seu perfil do LinkedIn atualizado, pois o RH pode analisar seu perfil por lá.
  6. Fique atento(a) ao seu e-mail e WhatsApp, pois o contato para as próximas etapas é feito por esses canais.
  7. Prepare-se para as entrevistas online: ambiente organizado, boa conexão e disposição para mostrar suas conquistas e habilidades.

Mercado de trabalho home office no Brasil: por que as vagas remotas estão em alta?

O home office se consolidou como uma das grandes tendências do mercado de trabalho no Brasil, especialmente após a pandemia de 2020. Empresas inovadoras, como a Stone, perceberam que o trabalho remoto pode aumentar a produtividade, melhorar a qualidade de vida dos colaboradores e ampliar o acesso a talentos de todo o país. Não é por acaso que as vagas home office estão entre as mais buscadas no Google, e empresas que oferecem essa flexibilidade têm se destacado na atração e retenção dos melhores profissionais.

Além disso, o home office proporciona economia de tempo com deslocamentos, maior autonomia e oportunidades de crescimento para quem valoriza equilíbrio entre vida pessoal e profissional. No caso da Stone, esse modelo de trabalho faz parte da estratégia de inovação e inclusão, permitindo que pessoas de diversas regiões e perfis possam se destacar em um ambiente de alta performance, sem abrir mão do conforto de casa.

Vale a pena trabalhar home office na Stone?

As vagas home office Stone representam uma grande oportunidade para quem deseja crescer profissionalmente, com benefícios atrativos, flexibilidade, cultura de inovação e possibilidade de trabalhar com algumas das melhores mentes do mercado. Se você busca um emprego remoto de verdade, com estabilidade, desenvolvimento e reconhecimento, não perca tempo.

Aproveite as vagas home office na Stone! Atualize seu currículo, prepare-se para o processo seletivo e inscreva-se agora mesmo nas oportunidades abertas. Seu novo emprego remoto pode estar a um clique de distância!

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Sobre o Autor

Geovane Souza
Geovane Souza

Geovane Souza é Jornalista e especialista em criação de conteúdo na internet, ações de SEO e marketing digital, e redator no blog O Emprego dos Sonhos.

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