Hapvida trabalhe conosco! Operadora de planos de saúde está com 616 vagas de emprego abertas em 14 estados do Brasil

Quer trabalhar na área da saúde? A Hapvida tem centenas de vagas em hospitais, clínicas e setores administrativos. Confira as oportunidades!

A Hapvida, uma das maiores operadoras de saúde do país, está com 616 vagas de emprego abertas distribuídas em 14 estados brasileiros, abrangendo diversas áreas de atuação e níveis de escolaridade. As oportunidades são uma excelente porta de entrada para quem busca estabilidade profissional, crescimento na área da saúde ou recolocação no mercado de trabalho em um dos setores que mais cresce no Brasil.

Com uma presença cada vez mais sólida no território nacional, a empresa oferece não apenas postos de trabalho, mas também carreiras com desenvolvimento contínuo, treinamentos e uma cultura organizacional voltada para o cuidado com o colaborador. A seguir, você confere todos os detalhes sobre essas oportunidades e como participar do processo seletivo da Hapvida.

Sobre a Hapvida: uma gigante da saúde que não para de crescer

A Hapvida é hoje uma das maiores operadoras de planos de saúde da América Latina. Fundada em 1979, em Fortaleza (CE), a empresa consolidou-se ao longo dos anos com uma proposta inovadora: oferecer um sistema verticalizado de saúde, com hospitais, clínicas, laboratórios e unidades próprias, garantindo mais agilidade e controle da qualidade do atendimento.

Atualmente, a Hapvida conta com mais de 7 milhões de beneficiários, cerca de 38 mil colaboradores e um parque assistencial robusto, composto por mais de 40 hospitais próprios, 180 clínicas médicas, centenas de laboratórios de análises clínicas e unidades de diagnóstico por imagem. Em 2022, a empresa protagonizou uma fusão estratégica com o grupo NotreDame Intermédica, ampliando ainda mais sua capilaridade e sua força de atuação no mercado de saúde suplementar.

Quais áreas profissionais estão com vagas abertas na Hapvida

As vagas na Hapvida abrangem diversos setores, tanto da área assistencial quanto da área administrativa. Entre as funções mais comuns estão cargos como técnico de enfermagem, enfermeiro(a), médico(a) clínico geral, recepcionista hospitalar, analista administrativo, auxiliar de laboratório, assistente de TI, técnico de segurança do trabalho, motorista de ambulância, entre outras.

Há vagas tanto para profissionais com ensino médio quanto para aqueles com ensino técnico e superior, o que amplia o leque de possibilidades para candidatos de diferentes formações. Para algumas funções, é exigida experiência anterior, mas também há oportunidades destinadas a jovens aprendizes e programas de inclusão para pessoas com deficiência (PCD).

Estados e cidades com vagas de emprego na Hapvida

As 616 vagas de emprego da Hapvida estão distribuídas entre os seguintes estados: Ceará, Pernambuco, Bahia, Alagoas, Pará, Amazonas, Maranhão, Piauí, Rio Grande do Norte, Sergipe, Distrito Federal, Goiás, São Paulo e Minas Gerais. Cidades como Fortaleza, Recife, Salvador, Belém, Teresina, Maceió, Natal e São Luís concentram boa parte das oportunidades, mas há vagas também em municípios menores e em regiões metropolitanas.

Essa ampla distribuição mostra o compromisso da empresa em fortalecer suas operações regionais, descentralizando contratações e permitindo que profissionais de diferentes partes do país possam atuar em uma empresa de alcance nacional. Em muitos casos, o colaborador poderá ser realocado futuramente para unidades em outras regiões, o que reforça as oportunidades de crescimento interno.

Lista de vagas de emprego abertas na Hapvida

Área Administrativa

• Analista Administrativo Pl – Campinas/SP
• Coordenador Administrativo – Salvador/BA
• Auxiliar Administrativo I – Barretos/SP
• Assistente Tributário – São Paulo/SP
• Coordenador Administrativo – Recife/PE
• Analista Jurídico Jr – Fortaleza/CE

Área da Saúde (Enfermagem e Medicina)

• Enfermeiro Hospitalar – Joinville/SC
• Enfermeiro Obstetra – Porto Alegre/RS
• Auxiliar de Enfermagem Hospitalar – Ribeirão Preto/SP
• Enfermeiro UTI Neonatal – Uberlândia/MG
• Enfermeiro Medicina Preventiva – Curitiba/PR
• Médico do Trabalho – Divinópolis/MG

Área de Laboratório e Farmácia

• Analista de Laboratório Jr – Sertãozinho/SP
• Analista de Laboratório Pl – Sorocaba/SP
• Auxiliar de Farmácia – Parauapebas/PA
• Auxiliar de Farmácia – Salvador/BA
• Farmacêutico – Balneário Camboriú/SC

Área de Suporte Operacional e Logística

• Controlador de Acesso – Divinópolis/MG
• Maqueiro – Fortaleza/CE
• Assistente de Manutenção – Alfenas/MG
• Auxiliar de Almoxarifado Farmácia – Osasco/SP
• Mensageiro de Farmácia – São Paulo/SP

Área de Recursos Humanos e TI

• Assistente de Recursos Humanos – Fortaleza/CE
• Assistente de Informática – Natal/RN

Área de Atendimento e Recepção

• Recepcionista Ambulatorial – Porto Alegre/RS
• Recepcionista Ambulatorial – Sorocaba/SP
• Recepcionista Ambulatorial – Simões Filho/BA

Outras áreas de atuação

• Atuarial Sr – Fortaleza/CE
• Nutricionista – Belo Horizonte/MG
• Marceneiro – Niterói/RJ

Benefícios oferecidos aos colaboradores da Hapvida

Trabalhar na Hapvida significa ter acesso a um pacote de benefícios que vai além do básico. Os colaboradores recebem plano de saúde, vale alimentação, vale transporte, auxílio creche, descontos em farmácias, programas de incentivo à educação, entre outras vantagens. Além disso, a empresa investe fortemente em programas de bem-estar e qualidade de vida no trabalho, com ações voltadas à saúde mental, ergonomia e equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Outro diferencial importante da Hapvida é a sua universidade corporativa, que oferece treinamentos presenciais e online, capacitando os profissionais desde o onboarding até trilhas de liderança. Isso torna o ambiente propício ao aprendizado contínuo e à ascensão de carreira dentro da própria empresa.

Perfil do profissional que a Hapvida procura

A Hapvida valoriza profissionais comprometidos, empáticos e que compartilhem dos valores da empresa, que incluem respeito à vida, ética, qualidade no atendimento e inovação constante. Para atuar em uma empresa de saúde, o cuidado com o próximo e o senso de responsabilidade são essenciais, independentemente da área de atuação.

A cultura organizacional da Hapvida é pautada por um ambiente colaborativo, com incentivo ao trabalho em equipe, à escuta ativa e à busca por soluções criativas. Profissionais proativos, com boa comunicação e capacidade de adaptação têm mais chances de se destacar no processo seletivo.

Como é o processo seletivo da Hapvida

O processo seletivo da Hapvida é conduzido em etapas, que podem variar de acordo com o cargo e a localidade. Em geral, o candidato passa por uma triagem de currículo, seguida de uma entrevista com o setor de Recursos Humanos e, posteriormente, uma entrevista técnica com o gestor da área. Algumas vagas também podem incluir testes práticos, dinâmicas em grupo ou análise comportamental.

Para os cargos de saúde, como médicos e enfermeiros, pode haver ainda avaliação de títulos ou experiências anteriores em unidades hospitalares. Já nas áreas administrativas, a capacidade de organização, domínio de ferramentas digitais e facilidade com trabalho sob pressão são critérios avaliados com maior peso.

Como se inscrever nas vagas da Hapvida

A inscrição para as vagas pode ser feita de forma totalmente online. O candidato deve acessar a página oficial de recrutamento da Hapvida no final do artigo, onde pode filtrar as oportunidades por estado, cidade e área de atuação. Após localizar a vaga de interesse, basta selecionar para visualizar os detalhes e, se estiver dentro do perfil, cadastrar o currículo diretamente na plataforma.

É importante manter o currículo sempre atualizado, com foco nos últimos empregos e cursos realizados. Documentos digitalizados e certificados também podem ser solicitados durante a candidatura, especialmente para cargos na área da saúde.

Dicas para aumentar suas chances de contratação na Hapvida

Se você deseja conquistar uma vaga na Hapvida, algumas dicas podem fazer a diferença:

• Personalize seu currículo destacando experiências que tenham relação com a área desejada.
• Pesquise sobre a empresa antes da entrevista e demonstre interesse pelos valores e pela missão da Hapvida.
• Mostre sua vontade de aprender, principalmente se estiver concorrendo a cargos iniciais.
• Para profissionais da área da saúde, é recomendável ter registro no conselho da categoria atualizado e cursos complementares.
• A clareza na comunicação e a cordialidade durante a entrevista também contam muitos pontos.

Por que vale a pena trabalhar na Hapvida

Fazer parte do time da Hapvida é integrar um dos grupos que mais cresce no Brasil na área da saúde. A empresa é conhecida por oferecer planos de carreira estruturados, além de estar sempre investindo em melhorias para os profissionais e beneficiários. O ambiente de trabalho é diverso, inclusivo e com foco no desenvolvimento humano, o que torna a experiência de trabalho mais completa e gratificante.

Outro ponto que merece destaque é o fato de a Hapvida investir fortemente em tecnologia e inovação médica, o que coloca seus colaboradores em contato com práticas modernas de atendimento e gestão, ampliando o conhecimento prático em um setor altamente técnico.

Com 616 vagas abertas em 14 estados do Brasil, a Hapvida se consolida como uma das empresas que mais oferece oportunidades no setor da saúde atualmente. Se você está em busca de emprego com carteira assinada, benefícios atrativos e chance de crescimento, esta pode ser sua melhor chance.

O momento é ideal para se preparar, revisar seu currículo e se inscrever nas oportunidades mais compatíveis com o seu perfil. A saúde é um setor vital que continuará crescendo nos próximos anos, e fazer parte de uma empresa como a Hapvida pode ser o ponto de virada na sua trajetória profissional.

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