Fort Atacadista anuncia contratação de 500 trabalhadores no Rio Grande do Sul, com feirões em Porto Alegre e Erechim e abertura de duas novas lojas
Feirões de emprego em Porto Alegre e Erechim oferecem 500 vagas com seleções entre 24 e 28 de fevereiro
O Fort Atacadista confirmou a abertura de duas novas lojas no Rio Grande do Sul, em Porto Alegre e Erechim, e anunciou a criação de 500 empregos diretos. Segundo informações publicadas pela Rádio Caxias FM em 24/02/2026, com atualização às 14h39, a rede fará feirões de emprego nesta semana para acelerar as contratações. As vagas somam-se ao plano de expansão do Grupo Pereira, controlador da marca.
Na capital, o processo seletivo ocorre de 24 a 27 de fevereiro, das 9h às 16h, no Sine Centro Vida, na Avenida Baltazar de Oliveira Garcia, 2132, bairro Sarandi. Em Erechim, o Mega Feirão será no sábado, 28 de fevereiro, das 9h às 17h, na Câmara de Vereadores de Erechim, na Rua Comandante Salomoni, 21, no Centro. Não é exigida experiência anterior.
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De acordo com a assessoria de imprensa do Fort Atacadista, os 500 postos irão se somar aos 1.300 funcionários que o Grupo Pereira já emprega no Estado. A expansão reforça investimentos anunciados para o início do ano e amplia a oferta de trabalho formal em regiões estratégicas do mercado gaúcho.
Como funcionam os feirões, locais horários e documentos necessários
Os feirões têm atendimento presencial durante todo o período informado e visam preencher oportunidades para diferentes áreas de operação das lojas. Os interessados devem comparecer com documento de identidade e currículo, pois a rede realiza triagens e entrevistas no local.
Em Porto Alegre, o ponto de atendimento é o Sine Centro Vida na Avenida Baltazar de Oliveira Garcia, 2132, no bairro Sarandi, entre 9h e 16h, de 24 a 27 de fevereiro. Em Erechim, o Mega Feirão ocorre na Câmara de Vereadores, Rua Comandante Salomoni, 21, no Centro, no sábado, 28 de fevereiro, das 9h às 17h.
Quantidade de vagas por cidade e funções abertas em lojas e restaurante de Erechim
No total, são 250 vagas para a nova loja de Porto Alegre e 250 vagas para Erechim. Na cidade do Alto Uruguai, são 200 oportunidades para a loja e outras 50 para o Restaurante Trudy’s, que será inaugurado junto ao empreendimento.
A rede abriu posições para diferentes perfis profissionais e níveis de qualificação. Entre as funções citadas estão auxiliar de serviços gerais, técnico(a) de manutenção, auxiliar administrativo, auxiliar de carga e descarga, conferente e cartazista, além de vagas de operação e apoio.
Também há oportunidades para padeiro, técnico(a) em carnes, encarregado(a) de perecíveis, supervisor de prevenção de perdas, auxiliar de self-checkout, pesquisador e operador de empilhadeira. A diversidade de cargos permite candidaturas de quem busca o primeiro emprego e de profissionais com experiência.
A empresa reforça que não é necessário ter experiência para participar da seleção. O objetivo é formar equipes completas para a abertura das lojas e do restaurante, ampliando a contratação local e garantindo treinamento aos novos colaboradores.
Benefícios oferecidos e perspectivas de carreira no Fort Atacadista
Além do salário, o pacote inclui plano odontológico, seguro de vida, alimentação no local, convênio com instituições de ensino, suporte social e plano de carreira. Os benefícios foram informados pela assessoria do Fort Atacadista e reforçam a atratividade das vagas.
A rede destaca que investe em capacitação e reconhecimento, com trilhas internas de crescimento. O foco é preencher as equipes para a abertura e manter a possibilidade de evolução profissional conforme desempenho e disponibilidade de postos.
Compromissos de inclusão do Grupo Pereira e selo internacional de empregador amigo da idade
O Fort Atacadista informa que mantém política ativa de inclusão e acesso ao trabalho para diferentes públicos. Há incentivo a candidaturas de PCDs, jovens e estrangeiros, com ações voltadas à capacitação e acompanhamento.
O Grupo Pereira, controlador da rede, é reconhecido com o selo CAFE do Age Friendly Institute, certificação internacional que destaca empresas que promovem contratação e retenção de profissionais 50+. Segundo a divulgação institucional, o Grupo é o primeiro varejista brasileiro a receber essa distinção.
Esse conjunto de iniciativas, aliado à abertura de duas novas lojas e à oferta de 500 vagas, reforça a estratégia de crescimento da companhia no Estado. O movimento também amplia a base de empregos formais, com processos seletivos transparentes e datas, horários e endereços confirmados.
Queremos ouvir você. As feiras de contratação em Porto Alegre e Erechim atendem às necessidades de quem busca trabalho no RS ou ainda faltam oportunidades em outras regiões do Estado? Conte nos comentários como essas vagas podem impactar a sua cidade e o seu setor profissional.
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Sobre o Autor
Sou Jornalista em formação, especialista na criação de conteúdos com foco em ações de SEO. Escrevo sobre Vagas de emprego, Indústria Automotiva, Energias Renováveis e outras oportunidades do mercado de trabalho.
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