Convenia, referência na área de RH e departamento pessoal, abre novo seletivo com vagas de emprego na modalidade home office
A Convenia é uma empresa líder no setor de Recursos Humanos (RH) e departamento pessoal, oferecendo soluções inovadoras para a gestão de pessoas. Fundada com o objetivo de transformar a maneira como as empresas gerenciam seus funcionários, a Convenia se destaca pela eficiência, praticidade e tecnologia de ponta. A empresa é conhecida por seu software de gestão de RH que automatiza processos burocráticos, reduzindo o tempo gasto em tarefas administrativas e permitindo que os profissionais de RH se concentrem no desenvolvimento humano e estratégico.
A Convenia atende a um vasto mercado, desde pequenas e médias empresas até grandes corporações, proporcionando ferramentas que facilitam a administração de folhas de pagamento, benefícios, recrutamento, seleção, entre outros serviços essenciais. Com uma abordagem centrada no cliente e foco em inovação, a Convenia se tornou uma referência no mercado brasileiro de RH, contribuindo significativamente para a modernização e digitalização do setor.
Vagas de emprego home office disponíveis na Convenia
A Convenia está com várias vagas de emprego abertas para a modalidade home office, abrangendo diversas áreas de atuação.
Entre as oportunidades home office, destacam-se posições para:
Não fique de fora:
Analista de E-mail Marketing – SaaS B2B
- Planejar, criar e executar campanhas de e-mail marketing estratégicas e segmentadas;
- Desenvolver e segmentar listas de e-mail para campanhas direcionadas;
- Criar conteúdo persuasivo e design atraente para os e-mails, garantindo que estejam alinhados com a identidade visual da empresa e mais.
Analista de SEO Pleno – SaaS B2B
- Desenvolver e implementar estratégias de SEO;
- Realizar auditorias de SEO;
- Analisar dados de tráfego e desempenho;
- Realizar pesquisas de palavras-chave e mais.
Consultor(a) RH e/ou DP [Banco de Talentos]
O conhecimento é imprescindível para apoiar uma variedade de funções relacionadas a RH e DP, contribuindo para o desenvolvimento do produto, relacionamento com clientes além de implementação de práticas que promovam uma alta performance no dia a dia.
Por ser um Banco de Talentos, não há previsibilidade de contato, mas a empresa tem bons desafios em 2024 e oportunidades vão surgir. Além disso, estão priorizando os perfis que estão em sua base de talentos.
Especialista em Controladoria
- Desenvolver e manter controles financeiro e contábil;
- Analisar e interpretar dados financeiros e relatórios contábeis;
- Preparar orçamentos e previsões financeiras e mais.
Especialista em Marketing Digital (Canais)
- Ajudar na criação e implementação de uma máquina inbound para otimização da estratégia de canais:
- Atuar diretamente na atração/aquisição de leads;
- Desenvolvimento do site e identidade de marca e mais.
RevOps | Foco em CRM (HubSpot)
Gerenciamento e higienização de dados do CRM HubSpot;
Construção de processos e procedimentos para a integridade dos dados;
Construção e manutenção de dashboards interativos e personalizados de acordo com as necessidades específicas da empresa e das equipes e mais.
Estas vagas são ideais para profissionais que buscam flexibilidade e a possibilidade de trabalhar remotamente, especialmente em um cenário onde o home office se tornou uma prática comum e valorizada. Cada posição oferece uma descrição detalhada das responsabilidades, permitindo que os candidatos compreendam claramente o que é esperado.
Benefícios oferecidos pela Convenia
A Convenia não apenas oferece um ambiente de trabalho flexível e remoto, mas também proporciona uma série de benefícios para seus colaboradores. Entre os principais benefícios estão:
Plano de Saúde e Odontológico: A empresa oferece planos de saúde e odontológicos abrangentes, garantindo que os colaboradores tenham acesso a cuidados médicos de qualidade.
Vale Refeição e Alimentação: Para ajudar com as despesas diárias, a Convenia disponibiliza vales refeição e alimentação, contribuindo para o bem-estar financeiro dos funcionários.
Auxílio Home Office: Reconhecendo a importância de um ambiente de trabalho adequado, a empresa oferece um auxílio para a montagem do home office, incluindo despesas com internet e equipamentos necessários.
Programas de Desenvolvimento: A Convenia investe no desenvolvimento profissional de seus colaboradores, oferecendo treinamentos, cursos e acesso a plataformas de aprendizagem online.
Horário Flexível: A empresa adota um modelo de horário flexível, permitindo que os funcionários gerenciem melhor seu tempo e equilibrem suas responsabilidades pessoais e profissionais.
Bem-Estar e Qualidade de Vida: Programas de bem-estar, como sessões de yoga, meditação e aconselhamento psicológico, são disponibilizados para promover a saúde mental e física dos colaboradores.
Requisitos para se candidatar às vagas home office
Cada vaga na Convenia possui requisitos específicos, que podem variar de acordo com a posição. No entanto, alguns requisitos gerais são comuns para a maioria das oportunidades:
Formação Acadêmica: Formação acadêmica relevante para a área de atuação é frequentemente exigida, como graduação em Marketing, Tecnologia da Informação, Administração, entre outros.
Experiência Profissional: Experiência prévia na função ou em áreas correlatas é altamente valorizada. Para cargos mais técnicos, como desenvolvedores de software, conhecimentos específicos em linguagens de programação e ferramentas de desenvolvimento são essenciais.
Habilidades de Comunicação: Boa comunicação escrita e verbal é fundamental, especialmente para posições que envolvem interação com clientes e equipes internas.
Capacidade de Trabalho Remoto: Como as vagas são para home office, é importante que os candidatos tenham a disciplina e a infraestrutura necessária para trabalhar remotamente, incluindo um ambiente de trabalho tranquilo e conexão de internet estável.
Proatividade e Iniciativa: A Convenia busca profissionais proativos, com iniciativa e capacidade de trabalhar de forma independente, mas que também saibam colaborar em equipe quando necessário.
Como se candidatar às vagas de emprego home office da Convenia
Para se candidatar às vagas de emprego na Convenia, o processo é simples e totalmente online. O candidato deve acessar o perfil oficial da empresa na plataforma da Gupy que está disponível no link abaixo, e verificar todas as vagas disponíveis aplicando o filtro de vagas “remoto” e ver qual se encaixa melhor em seu perfil, e assim, submeter a sua inscrição.
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Caso não tenha cadastro na plataforma de contratação, será necessário fazer um cadastro antes de fazer a subscrição do currículo.
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