Trabalhe no Salta! Grupo abre seletivo com vagas home office e híbridas com salários a partir de R$ 2.000

Oportunidade no Salta: Remuneração inicial de R$ 2.000 em vagas remotas e híbridas. Transforme sua trajetória profissional com autonomia e desenvolvimento!

O Grupo Salta está com processo seletivo aberto para diversas vagas de emprego nos modelos home office e híbrido. Com salários a partir de R$ 2.000, a instituição busca profissionais comprometidos com a transformação da educação no país. As oportunidades abrangem áreas administrativas, tecnológicas e pedagógicas, oferecendo benefícios que valorizam o bem-estar e o desenvolvimento dos colaboradores. Se você busca uma oportunidade de crescimento profissional em uma instituição que faz a diferença na vida de milhares de estudantes, não perca a chance de se candidatar às vagas de emprego home office e vagas híbridas do Grupo Salta.

Diversidade de vagas de emprego home office e híbridas disponíveis

As vagas home office e vagas híbridas oferecidas pelo Grupo Salta contemplam diferentes áreas e níveis de experiência. Entre as oportunidades, destacam-se posições para:

Trabalhe no Salta! Grupo abre seletivo com vagas home office e híbridas com salários a partir de R$ 2.000
foto: canva

  • Analista de Infraestrutura de Obras | Efetivo | Recife – PE e Híbrido
  • Analista de Planejamento Financeiro | Efetivo | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Analista de Processos – Suprimentos Educacionais | Efetivo | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Assistente Administrativo de Infraestrutura – Exclusivo para Pessoas com Deficiência | Efetivo | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Assistente de Cobrança (Apoio Financeiro) | Efetivo | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Assistente de Contas a Pagar – Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência | Efetivo | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Estagiário(a) de Engenharia | Efetivo | São Paulo – SP e Híbrido
  • Estagiário(a) de Engenharia Civil – Cascavel | Estágio | Cascavel – PR e Híbrido
  • Estagiário(a) de Inteligência Comercial | Estágio | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Estagiário(a) de Inteligência de Integrações | Efetivo | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Estagiário(a) de Relacionamento Institucional e Governamental | Estágio | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Estagiário de Gente e Gestão – Consultoria Interna | Estágio | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • Jovem Aprendiz – Departamento Pessoal | Aprendiz | Rio de Janeiro – RJ e Híbrido
  • [Banco de Talentos] Central de Correções – CeCor | Banco de Talentos | Rio de Janeiro e Remoto
  • [Banco de Talentos] Central de Correções – CeCor | Banco de Talentos | Trabalho Remoto
  • [Banco de Talentos] Desenvolvedor(a) Fullstack | Banco de Talentos | Rio de Janeiro e Remoto
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As vagas híbridas geralmente combinam trabalho remoto com atividades presenciais na sede do grupo.

Requisitos para se candidatar às vagas de emprego no Grupo Salta

Os requisitos variam conforme a posição desejada, mas, em geral, o Grupo Salta busca profissionais que compartilhem de sua missão de transformar a educação no Brasil. Para as vagas na área de tecnologia, é desejável experiência com desenvolvimento de software e metodologias ágeis. Já para as posições pedagógicas, é importante ter formação na área de educação e vivência em gestão escolar. Além disso, o grupo valoriza competências como proatividade, trabalho em equipe e comprometimento com resultados.

Benefícios oferecidos pelo Grupo Salta aos colaboradores

O Grupo Salta oferece um pacote de benefícios atrativo, visando o bem-estar e o desenvolvimento de seus colaboradores. Entre os principais benefícios, destacam-se:

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  • Vale-refeição ou vale-alimentação, com possibilidade de divisão entre as modalidades
  • Vale-transporte para as vagas híbridas
  • Auxílio home office para cobrir despesas relacionadas ao trabalho remoto
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR) para todos os níveis
  • Bolsa escolar para filhos de colaboradores nas unidades das marcas de excelência
  • Day off no mês de aniversário
  • Ambiente de trabalho com dress code descontraído

Esses benefícios refletem o compromisso do grupo em proporcionar uma experiência profissional enriquecedora e alinhada às necessidades dos colaboradores.

Não fique de fora:

Como se candidatar às vagas de emprego na empresa

Para se candidatar a uma das vagas de emprego no Grupo Salta, o processo é simples e totalmente online. O candidato deve acessar a plataforma que está disponível no fim deste artigo, e verificar todas as vagas de emprego em regime home office e híbridas disponíveis e, ver qual vaga melhor se aplica ao seu perfil, e assim submeter a sua inscrição.

Caso não tenha cadastro na plataforma de contratação, será necessário fazer um cadastro disponibilizando algumas de suas informações pessoais para assim dar continuidade no processo.

Conheça a trajetória do Grupo Salta na educação brasileira

Fundado em 2013, o Grupo Salta surgiu da união de jovens educadores com o fundo de investimento Gera Venture, com o propósito de transformar vidas por meio da educação. Anteriormente conhecido como Eleva Educação, o grupo passou por um processo de rebranding em 2022, adotando o nome atual e reforçando seu compromisso com o ensino básico de excelência. Atualmente, o Grupo Salta conta com mais de 190 escolas, atendendo cerca de 120 mil alunos em 16 estados e no Distrito Federal.

Trabalhar no Grupo Salta é integrar uma equipe comprometida com a excelência educacional e a transformação social. A instituição valoriza o desenvolvimento contínuo de seus colaboradores, oferecendo programas como o “Estagiar para Transformar”, voltado para a formação de futuros líderes na área de gestão escolar. Além disso, o ambiente de trabalho é pautado pela inovação, colaboração e respeito à diversidade, proporcionando uma experiência profissional enriquecedora e alinhada aos valores da educação.

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Sobre o Autor

Valdemar Medeiros
Valdemar Medeiros

Sou Jornalista em formação, especialista na criação de conteúdos com foco em ações de SEO. Escrevo sobre Vagas de emprego, Indústria Automotiva, Energias Renováveis e outras oportunidades do mercado de trabalho.

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