CapLink oferece ampla gama de vagas de emprego em home office e híbridas; oportunidades nos setores de tecnologia, recursos humanos e mais!

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A CapLink está oferecendo várias oportunidades de emprego com a possibilidade de trabalho em home office. A empresa, reconhecida por sua atuação no mercado de crédito imobiliário, tem ampliado sua equipe para atender à crescente demanda por seus serviços, e essa expansão inclui uma variedade de vagas de emprego que podem ser desempenhadas remotamente.

Essa é uma excelente chance para profissionais que buscam crescer em uma empresa inovadora e que valoriza a flexibilidade e o bem-estar de seus colaboradores. Se você está em busca de uma vaga de emprego que ofereça desafios, aprendizado contínuo, e a possibilidade de trabalhar de qualquer lugar, a CapLink pode ser o lugar ideal para você.

Diversidade de vagas de emprego na CapLink

A CapLink está em busca de profissionais qualificados para diversas áreas, com um foco especial em posições que podem ser desempenhadas em home office e também na modalidade híbrida.

As vagas de emprego abertas incluem oportunidades para:

Fullstack Software Engineer (Node/TS) – 100% Home Office

• Entender as necessidades do negócio e auxiliar no desenvolvimento das aplicações da Caplink;
• Realizar a documentação e cumprimento das regras de negócio;
• Desenvolver e manter mecanismos de testes automatizados para casos de uso complexos;
• Manter os sistemas da Caplink atualizados e seguros;
• Garantir a qualidade das entregas, realizando code-reviews e também recebendo feedback das funcionalidades desenvolvidas;
• Participar, em conjunto com o time de Produto, da concepção e implementação de layouts das soluções;
• Trazer soluções inovadoras para problemas de negócio, arquitetura e processos;
• Contribuir para um ambiente dinâmico e desafiador, de muito aprendizado, confiança e melhoria contínua.

Pessoa Estagiária de Recrutamento e Seleção

• Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (entrevista, seleção e fechamento), conforme padrão Caplink e Hype;
• Desenvolver e atualizar descrições de vagas e especificações do emprego;
• Publicação, monitoramento e triagem das vagas nos canais definidos junto a liderança;
• Preparar e atualizar materiais da área de people; 
• Conduzir entrevistas com o uso de ferramentas/métodos consolidados no mercado para filtrar, com apoio da liderança;
• Realizar o feedback para os candidatos;
• Desenvolver a capacidade de avaliar conhecimentos, capacidades, habilidades interpessoais, experiências e atitudes relevantes dos candidatos;
• Recepcionar e apoiar na integração dos novos colaboradores;
• Apoiar na elaboração de relatórios de recrutamento;
• Agir como ponto de contato e construir relacionamentos influentes com candidatos durante o processo de seleção.

Essas vagas são voltadas para pessoas que desejam fazer parte de uma equipe inovadora, contribuindo para o crescimento de uma fintech em rápido desenvolvimento.

Benefícios de trabalhar na CapLink

Os colaboradores da CapLink têm acesso a uma série de benefícios que vão além do tradicional. Trabalhar na CapLink significa fazer parte de um ambiente dinâmico e inovador, onde cada profissional tem a possibilidade de crescer e desenvolver suas habilidades. A empresa oferece uma política de home office flexível, permitindo que seus funcionários trabalhem de qualquer lugar, o que é um grande atrativo, especialmente em tempos em que a flexibilidade no local de trabalho é altamente valorizada.

Além da flexibilidade, a CapLink proporciona um pacote de benefícios robusto, incluindo plano de saúde, plano odontológico, vale-refeição, e auxílio home office para cobrir despesas relacionadas ao trabalho remoto, como internet e energia elétrica. A empresa também investe no desenvolvimento profissional de seus colaboradores, oferecendo programas de treinamento e capacitação contínua, bem como subsídios para cursos e certificações.

Outro ponto de destaque é o ambiente de trabalho colaborativo e a cultura de inovação que permeia toda a organização. Os profissionais que ingressam na CapLink têm a oportunidade de trabalhar em projetos desafiadores, utilizando as mais recentes tecnologias, e contribuindo diretamente para a evolução do mercado imobiliário no Brasil.

Requisitos para se candidatar às vagas home office

Para se candidatar às oportunidades de emprego na CapLink, é necessário que os candidatos atendam a alguns requisitos específicos, que variam de acordo com a posição desejada. De maneira geral, a empresa busca profissionais com experiência na área para a qual estão se candidatando, além de um forte alinhamento com os valores da empresa.

Para vagas na área de tecnologia, como desenvolvedores de software e analistas de dados, é exigido conhecimento em linguagens de programação específicas, experiência com desenvolvimento ágil, e familiaridade com as mais recentes ferramentas e plataformas de tecnologia. Já para posições em marketing, a CapLink procura profissionais com experiência em marketing digital, capacidade de análise de dados, e habilidades em comunicação e planejamento estratégico.

Em todas as vagas, a CapLink valoriza profissionais que tenham uma mentalidade orientada para resultados, que sejam proativos, e que possuam excelente capacidade de trabalho em equipe, mesmo em um ambiente remoto. A empresa também dá preferência a candidatos que demonstrem interesse em aprender e se adaptar às constantes mudanças do mercado.

Como se candidatar às vagas home office na empresa

Para se candidatar às vagas de emprego home office na CapLink, o processo é simples e totalmente online. O candidato deve acessar o perfil oficial da empresa na plataforma da Gupy que está disponível no link abaixo, e verificar todas as vagas de emprego home office disponíveis e ver qual se encaixa melhor em seu perfil, e assim, submeter a sua inscrição.

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Caso não tenha cadastro na plataforma de contratação, será necessário fazer um cadastro disponibilizando algumas de suas informações pessoais antes de fazer a subscrição do currículo para as vagas home office.

A CapLink está comprometida em atrair e reter os melhores talentos do mercado, oferecendo vagas de emprego que não só permitem o desenvolvimento profissional, mas também proporcionam um equilíbrio saudável entre vida pessoal e trabalho, principalmente através da possibilidade de home office.

Conheça melhor a CapLink

A CapLink é uma fintech brasileira que atua como uma plataforma digital de financiamento imobiliário. Fundada com a missão de simplificar e democratizar o acesso ao crédito imobiliário, a empresa tem se destacado por oferecer soluções inovadoras que tornam o processo de obtenção de financiamento mais ágil e acessível. Utilizando tecnologia de ponta, a CapLink conecta compradores de imóveis a diversas instituições financeiras, permitindo que seus clientes encontrem as melhores condições de crédito disponíveis no mercado.

Com uma visão de futuro voltada para a inovação, a CapLink busca constantemente melhorar seus serviços e expandir seu alcance. Para isso, a empresa tem investido em talentos que compartilham da mesma paixão por transformar o mercado imobiliário. Recentemente, a CapLink anunciou a abertura de várias vagas de emprego, muitas das quais são para trabalho em home office, proporcionando maior flexibilidade e qualidade de vida para seus colaboradores.

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